保姆要求涨薪至5500元雇主只好忍痛辞退！

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　　春节刚过，武侯区碧云路社区居民刘云就犯了难，年前就跟她要求过涨工资的保姆，这次提出了具体要求，每月要涨薪1500元。对家境一般的刘云来说，这不是一笔小数目。“这位保姆请了3年了，原来一个月给的4000元，也能理解涨工资，毕竟现在家政行业的工资都在涨，好的又不好请，不过对于普通工薪阶层的我们来说，一个月再多加1500元就有点吃不消了。”

　　刘云说，这位保姆50多岁，成都人，主要负责做饭和简单家务，因为还需要照顾家中有老人，当初请的时候就给的比一般家政人员工资高点。如今要求涨工资，加起来5500元比她的工资都高。无奈之下，刘云只能忍痛辞退了这位保姆。但是，她辗转了几家家政市场，却没找到一个合适的。“现在保姆很多，但要找到合适的，就需要时间挑选和试用，不容易。”

　　昨日，记者在过楼街保姆市场采访时，遇到了正在找保姆的刘先生，他也因原保姆要求涨工资而重新在家政服务市场寻找合适人选。“保姆人选看上去倒是不少，但现在保姆互相都在比较，互相打听，如果谁家出的工资高，就有了换东家的念头，所以看似保姆不缺，实则十分难找，更难的是让保姆定下心来。”

　　记者在保姆市场询问了一圈，有的家庭换保姆的频率超乎想象。一个家庭在一年时间里，前前后后找了近20个保姆，最短的仅干了7个小时，最长的没超过3个月。陈先生笑说：“找保姆就跟相亲一样，虽说人选有很多，但找个适合自己的，真的不容易。”

　　“节后保姆要求涨工资，一下子就要涨到5500元，比我的工资都高！”“找保姆就跟相亲一样，人选有很多，但找个适合自己的，真不容易！”

　　来源：中国网

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